반응형 분류 전체보기44 학폭 중재를 원한다면? 순서를 잘 지켜야 합니다. 자녀가 학교폭력으로 신고되어 가해자가 되면 당혹스럽습니다. 우선 자녀에 대한 실망감과 배신감이 들고, 학교폭력 전담교사에게 전화가 오면 마음이 덜컥 내려앉죠. 하지만 자녀가 학교폭력 가해자라고 부모까지 자녀에게 비난을 퍼부어서는 부모 자녀 간의 애착 관계에 문제가 될 수 있습니다. 자녀가 더 엇나갈 가능성이 생기는 거죠. 그러면 부모로서, 또 성인으로서 갈등을 어떻게 해결해야 하는지 모범을 보여줄 필요가 있는 것이죠. '걔도 뭐 잘못한 것이 있겠지.'라고 학교폭력 피해자에게 책임을 전가하거나, 부모가 알아서 해결하겠다고 자녀 앞으로 나서는 것은 당장의 학교폭력 처벌을 감할 수 있겠으나 자녀의 미래를 생각하면 가장 잘못된 행동일 것입니다. 그러면 학폭 중재는 어떻게 진행해야 할까요. 순서대로 소개.. 2024. 6. 16. 학교폭력 발뺌하는 가해자 어떻게 처벌 받게 할 수 있을까? 요즘 학생들은 옛날과 조금 다릅니다. 영악해서 어떻게 해야 법을 이용할 수 있는지 다 알죠. 게다가 오픈되어 있는 정보도 많아서 인터넷으로 '학교폭력 처벌을 받지 않는 방법' 같은 걸 검색해서 보기도 합니다. 최근에 본 사례도 이와 비슷했는데요. 학교폭력 가해 학생이 피해 학생에게 어떻게 했는지 '기억이 나지 않는다'라고 주장한 겁니다. 불과 이틀 전에 있던 일인데도 말이에요. 그런데 그 학생이 처벌을 받았을까요? 아니요. 놀랍게도 학교폭력심의위원회까지 가서 '조치없음'을 받았습니다. '조치없음'은 생활기록부에 학교폭력으로 기록조차 되지 않아요. 사실상 무혐의나 마찬가지 결과가 나온 겁니다. 피해학생 입장에서는 억울하고 펄쩍 뛸 노릇이죠. 그러면 어떻게 처벌받게 할 수 있을지 한 번 알아보죠.1.. 2024. 6. 15. 주4일제를 반대한다고? 대체 왜?(4가지 이유) 1. 생산성 저하 주 4일제를 실험했던 몇몇 국가들에서 대부분 주 4일제를 실시했더니 생산성이 증가했다는 자료를 제시함. 하지만 생산성이 증가했다는 보고는 대부분 사무직 근로자에 국한됐음. 생각해보면 공장의 가동 시간을 줄이는데 생산성이 증가할 수는 없는 노릇임. 제조업과 같은 직군에서는 필연적으로 생산성 감소와 이어짐. 따라서, 특정 직군을 제외하곤 생산성이 저하되는 결과가 발생할 것임. 실제로 영국에서 진행한 주 4일제 실험에서는 '서비스 업종과 제조업에서 생산성이 감소' 하였다는 통계가 있음.2. 협업의 어려움 주4일제는 보통 유연근무제를 기본으로 함. 유연근무제는 일정 시간을 정하고 출근이나 퇴근 시간을 정하고, 자신이 출근할 요일을 선택할 수 있는 근무 환경임. 하지만 팀 단위로 일을 .. 2024. 6. 14. 학교폭력전담조사관? 면담 시 유의사항과 후기 1. 학교폭력전담조사관? 학교폭력전담조사관은 학교폭력예방법 시행령 제8조(전담부서의 구성)에 근거를 둔다. 시행령 중 '효율적인 수행을 위하여 필요한 경우에는 전담부서에서 학교폭력 조사, 상담 관련 전문가를 활용하도록 할 수 있다.'라는 조항이 있다. 기존에는 학교폭력전담'교사'가 사안에 대한 조사를 담당했다면, 이제는 학교폭력전담'조사관'이 조사를 맡는다. 학교폭력전담조사관은 아무나 할 수 있는 것은 아니고, 학교폭력 또는 생활지도 업무 2년 이상 경험한 과거 '교원'이었던 자. 아니면 '경찰'로 재직했던 사람 중 조사나 수사 업무 경력 2년 이상인 사람이 우선이다. 한마디로 어느 정도 학교폭력과 관련된 전문성이 검증된 인력이라는 말이다. 2. 학교폭력전담조사관 후기 경기도 교육청 기준 학교폭력전.. 2024. 6. 13. 이전 1 2 3 4 ··· 11 다음 반응형
